Kirby de Jong

Heb je bewust gekozen om voor Gemeente Almere te gaan werken? 
De liefde heeft mij naar Almere gebracht. Toen ik solliciteerde, was de arbeidsmarkt heel anders. Ik heb veel gesolliciteerd en uiteindelijk werd ik via een uitzendbureau aangenomen als managementassistente. Inmiddels zijn we ruim 7 jaar verder. De organisatie heeft de mogelijkheid gegeven dat ik een aantal stappen in mijn loopbaan heb kunnen maken, zo ben ik intern doorgegroeid tot Beleidsadviseur HRM wat mooi past bij de opleiding die ik heb afgerond.  

Hoe ziet je werkdag eruit? 
Ik houd me bezig met arbeidsvoorwaarden en rechtspositie. In de rol van beleidsadviseur HRM ben ik de sparringpartner van de collega’s van HRM-JZ en andere collega’s binnende organisatie. Een belangrijk onderdeel in de functie is het geven van gevraagd en ongevraagd advies over het vakgebied en het opstellen van lokale regelingen die je in ons Personeelshandboek terug kan vinden. Het werk is afwisselend door de verschillende vragen. Geen dag is hetzelfde. De invulling van een dag is heel erg afhankelijk met welk vraagstuk ik bezig ben. Ik onderzoek, analyseer, schrijf stukken en zoek de samenwerking met collega’s op om veranderingen te kunnen doorvoeren. 

Wat vind je het leukst aan je werk? 
De diversiteit in mijn takenpakket en de samenwerking met mijn collega’s. Dat we onze krachten bundelen om ervoor te zorgen dat de nieuwe cao-wijzigingen en/of lokaal beleid worden geïmplementeerd. Teksten opstellen over wijzigingen is ook wat ik leuk vind aan mijn werk.  

Wat zou je een nieuwe collega willen meegeven?
Dat je de introductiereis via de Ally app moet volgen! Dit helpt echt bij de start in je nieuwe functie bij gemeente Almere. In de app wordt onder andere ook verwezen naar de cao en het personeelshandboek voor alle (lokale) arbeidsvoorwaarden. Ik vind de app echt fantastisch! 

Word je nog weleens verrast tijdens je werk?
Ik word continu verrast, maar ik verwonder me graag! 

Wat zijn uitdagingen in jouw functie?
Ik ben een adviseur en een advies hoeft niet per definitie te worden opgevolgd, soms spelen er andere belangen en worden er andere keuzes gemaakt. Hierdoor moet ik soms mijn gevoel opzijzetten, omdat ik vanuit betrokkenheid en enthousiasme graag advies geefHet is ook een uitdaging om te zorgen dat de informatie actueel blijft op alle verschillende plekken en dat de informatie goed vindbaar is. 

Wat merkt de inwoner van Gemeente Almere van jouw werk?
De inwoner merkt indirect iets van mijn werk. Ik zorg in mijn rol voor de juiste balans tussen de organisatie en de medewerkers. Zorgen voor een goede werkomgeving voor onze collega’s heeft ook zijn effect op de inwoners van Almere en de bedrijven die zich hier willen vestigen of al gevestigd hebben.