sluitingsdatum 16-10-2024
Ben jij een ervaren vergunningverlener die klaar is voor een nieuwe uitdaging? Wil jij jouw expertise inzetten om een stad met ambitieuze plannen verder te ontwikkelen? In deze rol kun jij jouw kennis en ervaring optimaal benutten en direct bijdragen aan de groei en vernieuwing van de stad.
Wat ga jij doen
Als ervaren vergunningverlener ben jij verantwoordelijk voor de aanvragen op het gebied van de Algemene plaatselijke verordening (APV) en bijzondere wetten. Jij toetst vergunningaanvragen voor evenementen, horeca en openbare ruimte aan de wettelijke eisen en zorgt voor een soepele afhandeling. Je toetst deze aanvragen aan de APV en bijzondere wetten zoals de Alcoholwet, Wet Bibob, Wet op de kansspelen en de Wegenverkeerswet. Deze wetgeving vereist dat je zorgvuldig en accuraat kunt werken, met oog voor juridische implicaties en maatschappelijke gevolgen. Jij bent een vraagbaak voor collega’s en fungeert als sparringpartner bij het oplossen van knelpunten in het vergunningenproces. Bovendien schrijf je memo’s en adviezen om de portefeuillehouder te informeren en betrek je alle relevante adviseurs in het besluitvormingsproces.
Laura Ashruf | Vergunningverlener
Als ervaren vergunningverlener kun je bij ons jouw expertise echt tot zijn recht laten komen. Je speelt een cruciale rol in de ontwikkeling van de stad en elke dag brengt nieuwe uitdagingen. We waarderen jouw creativiteit en ervaring en bieden een omgeving waar je verder kunt groeien en impact kunt maken. Hoe fijn is het om je ervaring in te zetten voor een stad die volop in beweging is?
Wie ben jij
Jij bent een proactieve vergunningverlener die graag verantwoordelijkheid neemt en zelfstandig beslissingen durft te maken. Met jouw sterke communicatieve vaardigheden en klantgerichte instelling weet jij zowel collega’s als externe partijen effectief te ondersteunen en te informeren. Je bent in staat om complexe vergunningen te beoordelen en je draagt bij aan een efficiënte en klantgerichte dienstverlening, terwijl je jouw expertise inzet om de stad verder te ontwikkelen.
Wat breng jij verder mee
- Ervaring met vergunningverlening in een gemeentelijke omgeving;
- HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur een juridische achtergrond;
- Uitgebreide kennis van de APV, de Algemene wet bestuursrecht en andere relevante wetgeving;
- Vaardigheden om snel te schakelen tussen verschillende dossiers en belangen met oog voor bestuurlijke sensitiviteit ;
- Interesse in verdere specialisatie binnen het vergunningenveld.
Meer over jouw werkomgeving
Binnen het team Vergunningen werk je samen met ervaren collega’s, wat een uitstekende omgeving biedt voor kennisdeling en verdere specialisatie. Het team is onderdeel van de afdeling Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH) en werkt aan diverse uitdagende projecten binnen de stad, zoals evenementenvergunningen en ontheffingen voor de openbare ruimte. De sfeer is informeel, met ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
Wat wij jou bieden
Gelukkig zijn in het werk dat jij doet, is wat voor ons telt! Samen leveren wij iedere dag, op onze eigen innovatieve en hartelijke wijze, een bijdrage aan een nog beter, duurzamer en toekomstbestendiger Almere. Wij geloven er in dat deze maatschappelijke impact energie geeft en plezier in het werk oplevert. Dit alles mag jij doen binnen een betrouwbaar en slagvaardig team, waar oog is voor jou als individu en jouw ambities.
Daarnaast mag jij nog de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:
- Een contract voor onbepaalde tijd;
- Salaris van minimaal € 3.359 en maximaal € 4.811 bruto per maand, o.b.v. 36-urige werkweek;
- Een baan voor 24 tot 36 uur per week, afhankelijk van jouw beschikbaarheid;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- 17,05% individueel keuzebudget bovenop jouw salaris;
- De mogelijkheid om hybride te werken;
- (Gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof;
- Uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen, zodat jij je verder kunt ontwikkelen.
Solliciteren
Wij vinden het belangrijk dat jij goed kunt afwegen of deze vacature echt bij jou past. Daarom vertellen teammanager Dirk-Jan Lokhorst (06-27261346) en jouw toekomstige collega Laura Ashruf-Bendanon (06-52886106) je graag meer over deze functie. Heb jij vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun jij contact opnemen met onze recruiter Romy Terrero Sierra (06-27911276). Natuurlijk mag jij ook meteen solliciteren, wij ontvangen jouw cv en brief graag uiterlijk 16 oktober 2024.
Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag. Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Gemeente Almere bepaalt, op basis van jouw functie, welke VOG voor jou van toepassing is.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, voor deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega.