Sluitingsdatum 10-12-2025
Wil jij bouwen aan de toekomst van onze jeugd en gezinnen? De gemeente Almere biedt jou een uitdagende stage (hbo/wo) of werkervaringsplek (wo) binnen ons afwisselende team Hulp Dichtbij Huis.
Wat ga je doen
Bij het team Zorg Dichtbij Huis van de gemeente Almere staat het welzijn van onze kinderen, jongeren en gezinnen centraal. Als beleidsadviseur in opleiding ga je diverse werkzaamheden uitvoeren op het snijvlak van preventie en jeugdhulp. Het is een inhoudelijke en dynamische functie, waarin je de verbindende kracht bent tussen het beleid en uitvoering van jeugdhulp en preventie.
Je ervaart het werken in een politieke omgeving met een maatschappelijke opdracht. Samen met collega’s en partners bij maatschappelijke organisaties werk je aan oplossingen die aansluiten bij de behoeften van onze inwoners.
We hebben een concrete vraag op het verbinden van preventieve acties voor jongeren en het ontwikkelen van stevige lokale teams in de wijken van Almere. Je kunt hierbij denken aan het organiseren van een bijeenkomst met jongeren en professionals, of het opstellen van een document met succesfactoren voor het inrichten van een jeugd (sub)team. Een unieke gelegenheid om ervaring op te doen in de bedoeling van de transitie jeugdzorg in de praktijk.
Je denkt actief mee aan wat er nodig is om de transformatie van jeugdhulp in Almere te laten slagen. Je voert gesprekken met managers van jeugdhulporganisaties, informeert de wethouder over de voortgang en stemt af met andere beleidsadviseurs en het programmateam op het gebied van jeugdzorg, jeugdbeleid en preventie. Je neemt deel aan de reguliere overleggen van de collega’s van het beleidsteam jeugd.
Je houdt maatschappelijke en (landelijke) politieke ontwikkelingen in de gaten en brengt deze intern onder de aandacht. Als team ontwikkelen we (met) elkaar, iets waar je voor open staat en wat past bij je leer- en samenwerkingsstijl.
Wie ben jij
- Je volgt een hbo- of wo-opleiding in een relevante richting (bijvoorbeeld Bestuurskunde, Sociologie, Pedagogiek)
- Je bent geïnteresseerd in het jeugdbeleid, preventie en maatschappelijke vraagstukken en wilt hier meer over leren;
- Je bent nieuwsgierig en stelt graag vragen om nieuwe kennis op te doen;
- Je kunt taken zelfstandig oppakken, maar vraagt om hulp wanneer dat nodig is en schakelt gemakkelijk met collega’s en externe partners;
- Je staat open voor samenwerking en vindt het leuk om jezelf verder te ontwikkelen tijdens deze stage.
Meer over ons team
Je komt terecht bij het team Hulp Dichtbij Huis van de gemeente Almere. Samen werken wij aan oplossingen die aansluiten bij de behoeften van kinderen, jongeren en gezinnen. Almere is een jonge, multiculturele stad met meer dan 225.000 inwoners en volop uitdagingen op het gebied van jeugdzorg en preventie.
Wat wij jou bieden
Gelukkig zijn in het werk dat jij doet, is wat voor ons telt! Samen leveren wij iedere dag, op onze eigen innovatieve en hartelijke wijze, een bijdrage aan een nog beter, duurzamer en toekomstbestendiger Almere. Wij geloven er in dat deze maatschappelijke impact energie geeft en plezier in het werk oplevert. Dit alles mag jij doen binnen een betrouwbaar en slagvaardig team, waar oog is voor jou als individu en jouw ambities.
Daarnaast mag jij nog de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:
- Een stagevergoeding van €500,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur);
- Startdatum en duur in overleg (bij voorkeur vanaf februari 2026);
- Toegang tot verschillende trainingen binnen de gemeente en jongeren netwerk Jong Almere;
- Een uitdagende functie in een groeiende gemeente met een diverse populatie en boeiende maatschappelijke vraagstukken;
- Goede begeleiding door ervaren beleidsadviseurs;
- Ruimte voor initiatieven naast de genoemde opdracht;
- Deelnemen in een fase waarin beleid in de praktijk zichtbaar wordt voor jeugd, gezinnen en maatschappelijke organisaties.
Interesse
Wij vinden het belangrijk dat jij goed kunt afwegen of deze vacature echt bij jou past. Daarom vertelt Ruud Verhoeven (06-25204387) jou graag meer over deze functie. Natuurlijk mag jij ook meteen solliciteren, wij ontvangen jouw cv en brief graag voor 10 december. Doe het wel zo snel mogelijk, want zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature.
De gesprekken vinden plaatst op dinsdag 16 december.
Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag. Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Gemeente Almere bepaalt, op basis van jouw functie, welke VOG voor jou van toepassing is.