Open sollicitatie






Werken bij de snelst groeiende gemeente van Nederland?

Een dynamische omgeving vol vrijheid en ruimte om je als professional verder te ontwikkelen. Een stad met een continue stroom van uitdagende projecten. Almere is een jonge stad die niet alleen groeit maar zich ook ontwikkelt tot een complete, evenwichtige stad met grootstedelijke voorzieningen. Denk aan grote transitievraagstukken zoals klimaatverandering, energie, grondstoffen en afval. Deze ontwikkelingen en de jonge leeftijd van de stad zorgen voor een werkomgeving met pioniersmentaliteit, waar medewerkers op nieuwe manieren naar vraagstukken kijken.

Open sollicitatie

Wil jij bij Gemeente Almere aan de slag, maar zit er op dit moment geen geschikte vacature bij? Dan kun je via een open sollicitatie je interesse tonen. Een CV insturen of een link (url) naar je Linkedinprofiel volstaat. De recruiters zullen dan je profiel bekijken. En mochten we op korte termijn iets verwachten dan zal een van onze recruiters meteen contact met je opnemen.



Willem van Beurden | Corporate recruiter



Paulien Wilde | Corporate recruiter


Of anders voegen we je toe aan 1 van onze talentpools voor toekomstige vacatures. Standaard zal je aan de vacaturealert worden toegevoegd zodat je wekelijks de actuele vacatures in je mailbox ontvangt. Heb je geen Linkedin profiel? Maak dan een vacature alert aan.

Goed om te weten. In 2019 hadden we circa 320 vacatures. Dat waren vooral functies op het gebied van:

  •     Civiele techniek
  •     Secretarieel
  •     Management
  •     Inkoop en contractmanagement
  •     Juridisch
  •     ICT
  •     Financieel
  •     Ruimtelijke ordening
  •     Sociaal domein

Meer dan 80% van de vacatures was op HBO/WO niveau. Wil je alvast een indruk krijgen van je toekomstige collega's. Kijk dan even op ons Instagram-account. Elke week laat één van onze 2000 medewerkers zijn of haar werkweek zien.