sluitingsdatum 20-07-2025
Hou je van techniek én van buiten zijn? Dan is dit dé baan om jouw carrière te starten.
Geen standaard kantoorbaan waarbij je de hele dag achter een laptop zit, maar een afwisselende rol waarin je veel buiten bent, verantwoordelijkheid draagt en zichtbaar resultaat boekt. Als junior toezichthouder riolering en water leer je hoe je met techniek en samenwerking zorgt voor een goed functionerend Almere.
Wat ga je doen en leren
Riolering en waterbeheer zijn onmisbaar voor een gezonde en veilige stad. Door klimaatverandering krijgen we te maken met hevigere regenbuien en langere periodes van droogte. Dat vraagt om slimme systemen én mensen die weten hoe je die systemen onderhoudt en verbetert. In jouw werk draag je bij aan een toekomstbestendig Almere: veilig, schoon en leefbaar voor alle inwoners.
Je start als junior en wordt opgeleid tot volwaardig toezichthouder met een stevige technische basis. Je werkt samen met ervaren collega’s en krijgt volop ruimte om te groeien. Je leert onder andere:
- het stedelijk watersysteem van Almere kennen, zoals riolering, drainage en grondwaterbeheer;
- toezicht houden op de uitvoering van werkzaamheden en het naleven van technische en contractuele afspraken;
- meldingen uit de openbare ruimte onderzoeken en afhandelen;
- samenwerken met aannemers, bewoners en collega’s uit verschillende vakgebieden;
- plannen, communiceren en snel schakelen bij onverwachte situaties;
- en bijdragen aan een leefomgeving die veilig, schoon en toekomstbestendig is.
Je werkt vooral buiten. Je controleert werkzaamheden, spreekt aannemers aan op hun werk en lost praktische problemen op. Je leert ook rapporteren, projectgegevens verwerken en krijgt inzicht in hoe gemeentelijke projecten worden voorbereid en uitgevoerd.
Wie ben jij
Je bent nieuwsgierig, leergierig en steekt graag de handen uit de mouwen. Je vindt het leuk om techniek te combineren met menselijk contact en hebt de ambitie om te groeien in dit vakgebied. Je hoeft nog niet alles te weten, als je het maar wilt leren.
Wat breng je mee
- Je hebt een mbo-4 of hbo-diploma, bij voorkeur in civiele techniek , watermanagement of een vergelijkbare richting.
- Je hebt (bijna) je VCA-certificaat of bent bereid dit te halen.
- Je hebt interesse in stedelijk waterbeheer en wil leren over contractvormen, riolering en bestekadministratie.
- Je kunt goed samenwerken en werkt ook zelfstandig.
- Je hebt een rijbewijs B. Eigen vervoer is een pre.
Meer over jouw werkomgeving
Je komt terecht in het team Stedelijke Beheer Systemen (SBS), onderdeel van de afdeling Stadsruimte. Hier werk je samen met mensen die net als jij betrokken zijn bij een leefbare stad. De sfeer is open, collegiaal en informeel. Je krijgt een vaste begeleider en kunt altijd sparren met collega’s die al langer in het vak zitten.
Wat wij jou bieden
Gelukkig zijn in het werk dat jij doet, is wat voor ons telt! Samen leveren wij iedere dag, op onze eigen innovatieve en hartelijke wijze, een bijdrage aan een nog beter, duurzamer en toekomstbestendiger Almere. Wij geloven erin dat deze maatschappelijke impact energie geeft en plezier in het werk oplevert. Dit alles mag jij doen binnen een betrouwbaar en slagvaardig team, waar oog is voor jou als individu en jouw ambities.
Daarnaast mag jij nog de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten:
- Salaris tussen € 3.113 en € 4.383 bruto per maand
- 17,05 procent individueel keuzebudget bovenop je salaris
- Een werkweek van 36 uur
- Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
- De mogelijkheid om deels hybride te werken
- Toegang tot Jong Almere, de community voor jonge ambtenaren
- Een telefoon en laptop in bruikleen
Solliciteren
Wil je eerst even sparren of deze functie iets voor jou is? Heb jij vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun jij contact opnemen met teammanager Pauline van der Linde (06-52783769). Natuurlijk mag jij ook meteen solliciteren, wij ontvangen jouw cv en brief graag uiterlijk 20 juli 2025.
Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag. Hierin maken wij onderscheid tussen een VOG en een VOG-P (Verklaring Omtrent het Gedrag-Politiegegevens). Gemeente Almere bepaalt, op basis van jouw functie, welke VOG voor jou van toepassing is.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, voor deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega.